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Sie sind emotional und schockiert, weil Sie gerade von der Entlassung gehört haben. Der Grund für die Entlassung ist unklar und sekundär zur Entlassung. Sie wissen intuitiv, dass Themen wie finanzielles Missmanagement, Makroökonomie, Budgetprobleme und andere Faktoren bei der Entscheidung eine Rolle gespielt haben. Indem Sie ruhig und achtsam bleiben, können Sie durch die Entlassung navigieren, um einen neuen Job zu finden.
Eine Entlassung ist eines von vielen Lebensereignissen
Eine Entlassung ist eine surreale Erfahrung, egal ob sie gerade passiert ist oder Sie 3-4 Wochen in der Arbeit sind. Sie können sich darin üben, sich auf die Schlüsselelemente der Entlassung zu konzentrieren. ES IST NICHT DEINE SCHULD! Das Nachdenken darüber, was Sie anders hätten tun können oder wer Sie unter den Bus geworfen hat, um sich selbst zu retten, kann zu Depressionen führen und Sie immobilisieren.
Sie haben wahrscheinlich den Satz „Was Sie tun, ist nicht wer Sie sind“ gehört und vielleicht haben Sie auch das Buch dieses Titels des Autors Ben Horowitz gelesen. Wenn diese Aussage auf Tatsachen beruhen würde, wäre eine Entlassung ein unkompliziertes Lebensereignis. Mit sechs Monaten Ersparnis und Arbeitslosengeld wäre es nur ein Schluckauf auf dem Weg zu etwas Besserem.
Hier sind einige wichtige Tipps, wie Sie auf eine Entlassung reagieren können:
- Bleiben Sie ruhig und arbeiten Sie mental daran, Ihr Zen und das Beispiel strenger Selbstbeherrschung, Achtsamkeit und Einsicht in die Natur des Geistes zu finden. Verlangsamen Sie Ihr Tempo und werden Sie ein preisgekrönter Schauspieler, um ein Verhalten zu projizieren, das Sie auf der Welt nicht interessieren.
- Verwenden Sie Selbstgespräche und erinnern Sie sich daran, dass die Entscheidung für die Entlassung eine Geschäftsentscheidung des Unternehmens war. Bieten Sie an, zu bleiben und alle Projekte abzuschließen, an denen Sie bereits gearbeitet haben. Der Arbeitgeber kann von dieser Art von Angebot überrascht sein und dazu beitragen, eine solch heikle und persönliche Situation abzubauen.
- Smalltalk betreiben; Bitten Sie jemanden um ein persönliches Empfehlungsschreiben. Sie werden den Brief wahrscheinlich nicht am selben Tag erhalten, bleiben Sie jedoch freundlich und verfolgen Sie ihn, um den Brief zu erhalten.
Lassen Sie nichts zurück, wenn Sie sich darauf vorbereiten, das Gebäude zu verlassen und die Entlassung abzuschließen. Dazu gehören auch immaterielle Werte. Dies ähnelt dem Beispiel, bei dem das letzte Stück Zahnpasta aus der Tube entnommen wird. Lehnen Sie sich also vor und drücken Sie es zusammen. Sie werden davon profitieren, wenn Sie zu guten Konditionen abreisen, da Sie die Tür offen lassen, um irgendwann in der Zukunft möglicherweise zum Unternehmen zurückzukehren.
Sei achtsam und bleib ruhig
In dem Moment, in dem Sie entlassen werden, ändert sich schnell die Dynamik einer für beide Seiten vorteilhaften Beziehung zu einer Übergangsbeziehung, die zu einer Trennung vom Arbeitgeber führt. Sie sind es sich selbst schuldig, vorbereitet zu sein und zum bestmöglichen Ergebnis zu navigieren.
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In dem Blog-Beitrag Überlegen Sie, bevor Sie reagieren: Wie Sie Ihre mentale Pause-Taste verwenden, rät uns der Blogger Tiny Buddha, unsere emotionalen und mentalen Auslöser zu finden. Suchen Sie dann die Pause-Taste und wissen Sie, wann Sie sie drücken müssen. "Warte einfach ab und hör zu" ist der beste Rat für alle, die gerade entlassen werden.
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© 2020 Sharon R Hill