Wie man einen Job im Einkaufszentrum bekommt (und wie man nicht)

Lande das Interview und bekomme den Job!

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Nehmen wir an, Sie suchen einen Teilzeitjob im Einkaufszentrum oder in einem Einzelhandelsgeschäft im Allgemeinen. Scheint einfach, oder? Im Allgemeinen ist dies der Fall, da Sie für diese Art von Positionen nicht unbedingt Erfahrung oder Anmeldeinformationen benötigen. Leider habe ich in meinen Jahren als Manager verschiedener Einzelhandelsgeschäfte einige ziemlich schlechte Versuche gesehen. Also werde ich Ihnen eine Liste von Do's und Don'ts geben, die helfen sollten. Diese sind nicht als All-Inclusive-Angebote gedacht, sondern sind genau das, was mir auffällt. Vielleicht füge ich im Laufe der Zeit weitere hinzu!

Anwendung abrufen und einreichen

Dies mag unwichtig erscheinen, aber glauben Sie mir, Eindrücke beginnen in dem Moment, in dem Sie die Tür betreten.

Tun:

1. Ziehen Sie sich gut an, wenn Sie nach einer Bewerbung fragen oder eine Bewerbung abgeben, die ein Chaos darstellt, werde ich mich an Sie erinnern und es ist ein Punkt dagegen.
2. Seien Sie höflich, wenn Sie um eine Bewerbung bitten. Sie müssen es nicht von einem Manager erhalten, sondern müssen vorbereitet sein, wenn der Manager mit Ihnen sprechen möchte. "Könnte ich bitte eine Bewerbung haben?" funktioniert gut, "Sie hirin '?" nicht so viel.
3. 3. Lächle und sei freundlich. Lächle, wenn sie dich warten lassen, sind die Kunden die Priorität, und wenn du zeigst, dass du verstehst, dass es einen langen Weg geht.
4. 4. Wenn Sie die Anwendung, einen Ordner oder etwas anderes ablegen möchten, sehen Sie seriöser und vorbereiteter aus.
5. Vielen Dank, wer auch immer Ihnen den Antrag gibt, und fragen Sie, ob es den besten Zeitpunkt gibt, ihn einzureichen. Seien Sie bereit, ihn vor Ort auszufüllen. Einige Manager verlangen dies. Bringen Sie für alle Fälle Ihren eigenen Stift mit.
6. Füllen Sie den Antrag aus und unterschreiben Sie ihn. Ich habe manchmal bis zu 30 Bewerbungen pro Tag erhalten, um sie durchzusehen. Wenn sie nicht unterschrieben, datiert oder vollständig ausgefüllt sind, erhalten Sie den Job nicht. "Siehe Lebenslauf" zählt nicht.
7. Fügen Sie nach Möglichkeit einen Lebenslauf mit einer Büroklammer bei, auch wenn er nur Dinge enthält, die Sie in der Schule erreicht haben.
8. Halten Sie Ihre Tage und Zeiten verfügbar, um so offen wie möglich zu arbeiten. Wenn Sie am Wochenende nicht arbeiten können, bekommen Sie den Job nicht.

Nicht:

1. Fragen Sie an einem anstrengenden Wochenende nach einer Bewerbung, wenn die Mitarbeiter wie Hühner herumlaufen und versuchen, Kunden zu helfen, oder wenn ein anderes Mal eine lange Schlange zurückkommt.
2. Unterbrechen Sie, während ein Mitarbeiter einem Kunden hilft. Wenn Sie Kunden jetzt nicht gut behandeln können, warum sollten Sie es später tun?
3. Erwarten Sie, dass ich Ihnen einen Stift, einen Ort zum Ausfüllen des Antrags, eine Zwischenablage usw. zur Verfügung stelle. Einige Geschäfte haben einen Ort zum Ausfüllen von Anträgen. Wenn es einen gibt, werden sie dich wissen lassen. Die meisten Geschäfte in der Mall sind jedoch nicht dafür eingerichtet. Wenn Sie sich einen Stift von mir ausleihen und an der Kasse stehen, um Ihre Bewerbung auszufüllen, erhalten Sie den Job nicht. Die Ausnahme ist, wenn Ihnen jemand einen Stift oder einen Platz zum Ausfüllen anbietet. Das ist gut, es bedeutet im Allgemeinen, dass sie interessiert sind.
4. Fragen Sie, ob wir als Mitarbeiter einen Rabatt erhalten, und fordern Sie dann eine Bewerbung an. Es wird uns dazu bringen, Ihre Motive in Frage zu stellen und wie lange Sie bei einer Einstellung bleiben werden.
5. Bestehen Sie darauf, mit dem Manager zu sprechen. Ich habe Bewerber zehn Minuten lang vor dem Geschäft stehen lassen und darauf gewartet, dass ich mit einem Kunden fertig werde. Geben Sie mir dann einfach den Antrag und gehen Sie, was für eine Zeitverschwendung für uns beide. Wenn Sie es einreichen, teilen Sie dem Personal mit, dass Sie eine Bewerbung einreichen möchten, und fragen Sie, wem Sie sie geben sollen. Wenn Sie es einem Manager geben, stellen Sie sich vor, lassen Sie sie wissen, dass Sie ihre Zeit schätzen, und freuen Sie sich über die Aussicht, für sie zu arbeiten.
6. Fragen Sie nach einer Anwendung und fügen Sie sie dann einem riesigen Stapel von Anwendungen hinzu, die Sie bereits haben. Sie möchten den Eindruck erwecken, dass Sie für dieses bestimmte Geschäft arbeiten möchten, nicht für jeden Job, den Sie bekommen können.
7. Falten Sie die Anwendung zusammen, verschütten Sie sie, reißen Sie sie auf. Es sollte wie das Geschäftsdokument aussehen, das es ist, wenn Sie es einreichen.
8. Kommen Sie mit einer Gruppe von Freunden herein, wenn Sie eine Bewerbung abholen oder abgeben.
9. Seien Sie in irgendeiner Weise unhöflich gegenüber Mitarbeitern, auch als Kunde. Wir werden uns erinnern und Sie werden keinen Job bekommen. Ich hatte tatsächlich Kunden, die einem meiner Mitarbeiter böse waren, und fragte 30 Sekunden später nach einer Bewerbung: Das wird nicht passieren.
10. Rufen Sie an, um den Status meiner Bewerbung zu überprüfen. Was bedeutet das? Ich habe tatsächlich Leute gefragt und sie haben keine Ahnung. Wenn Sie wirklich nachverfolgen möchten, tun Sie dies stattdessen auf sinnvolle Weise. Zum Beispiel "Darf ich mit dem Personalchef sprechen?" Und dann "Hallo, mein Name ist… Haben Sie einen Moment Zeit? Ich habe vor ein paar Tagen eine Bewerbung bei Ihrem Geschäft eingereicht und wollte Sie nur informieren Ich freue mich über die Position und freue mich darauf, mit Ihnen persönlich zu sprechen. "Wenn der Manager sagt, dass keine offenen Stellen besetzt sind oder diese besetzt sind, danken Sie ihr für ihre Zeit und lassen Sie sie wissen, dass Sie interessiert wären, wenn sich in Zukunft etwas öffnet. Ehrlich gesagt würde ich Ihnen wahrscheinlich ein Interview planen, das allein darauf basiert. Sie zeigen Professionalität und Selbstvertrauen.

Das Interview

Okay, du hast es also geschafft, ein Interview zu landen! Was jetzt?

Tun:

1. Zieh dich an und hab keine Angst zu fragen, was du anziehen sollst. Modegeschäfte möchten Sie oft in der Kleidung sehen, die sie verkaufen. Ansonsten denke Sonntag am besten.
2. Bringen Sie eine neue Kopie Ihres Lebenslaufs mit, falls Sie eine haben. Bringen Sie Ihre Sozialversicherungskarte und Lizenz oder ID-Karte mit. Viele Einzelhändler mieten vor Ort.
3. Erforschen Sie das Unternehmen und den Laden. Es gibt Ihnen großartige Hintergrundinformationen und Diskussionspunkte für das Interview sowie zeigt, dass Sie es ernst meinen.
4. Pünktlich sein!
5. Lächle und sei du selbst. Wenn du dich zu sehr bemühst, eine Rolle in deinem Kopf zu spielen, wird es nach hinten losgehen.
6. Lernbereitschaft zeigen. Wenn Sie keine Antwort wissen oder nicht in Panik geraten, stellen Sie Fragen, um dies zu klären.
7. Überlegen Sie sich einige Fragen, wenn sie Ihnen eine Gelegenheit geben, die sie fast immer haben werden.
8. Seien Sie genau in Ihren Antworten. Verwenden Sie nach Möglichkeit spezifische Beispiele aus früheren Jobs oder aus der Schule.
9. Vielen Dank an die Interviewerin für ihre Zeit.

Nicht:

1. Zu spät sein
2. Bring einen Freund mit
3. Beschwere dich über einen alten Job
4. Beantworten Sie jede Frage mit "Ich brauche nur einen Job" oder irgendetwas über Ihren Baby-Daddy.
5. Holen Sie sich eine Einstellung, wenn der Manager zu spät kommt, um einem Kunden zu helfen oder ein anderes Interview zu beenden.
6. Seien Sie aufdringlich, wenn Sie wissen, ob Sie den Job bekommen haben.
7. Benimm dich nach dem Interview, vor oder jederzeit im Einkaufszentrum wie ein Idiot im Einkaufszentrum. Es wird an den Manager zurückgegeben.
8. Lüge - über deine Referenzen, deine Erfahrung, alles.