Wie man jemanden für eine Geschichte interviewt

Wie man ein Interview führt

Joshua Ness

Wie man jemanden interviewt

Vielleicht fangen Sie gerade erst im Feld an oder möchten Ihre Interviewfähigkeiten verfeinern. So bereite ich mich darauf vor, jemanden für eine Geschichte zu interviewen. Ich hoffe, Sie finden diese Tipps hilfreich. Wir werden abdecken:

Allgemeine Haushaltsführung
Recherchieren Sie Ihr Thema
Erstellen einer Liste der zu interviewenden Personen
Kommunikation
Gestalten Sie Ihr Interview
Einen Fotografen einstellen

Umfang des Publikationsstils

Es gibt viele Arten des Journalismus, und das Wichtigste, was Sie vor Beginn eines Stücks tun müssen, ist, den Stil der Veröffentlichung zu bestimmen. Die meisten Schriftsteller entwickeln im Laufe der Jahre ihre eigene Stimme und ihren eigenen Stil, aber ein erfahrener Schriftsteller kann seine Stimme beibehalten und den Ton des Stücks an den Stil der Veröffentlichung oder der Medien anpassen.

Ob Sie für eine Zeitschrift, ein Journal oder online schreiben, nehmen Sie sich Zeit, um einige der raffiniertesten Stücke in dieser "Publikation" zu lesen, um eine Vorstellung davon zu bekommen, wonach der Herausgeber sucht. Dies gilt insbesondere dann, wenn Sie mit einem freiberuflichen Fotografen zusammenarbeiten oder diesen einstellen.

Mit dem Editor zu bestätigende Punkte

Bevor Sie ein Stück beginnen (nachdem Sie Ihre Idee dem Herausgeber vorgelegt oder akzeptiert haben), sollten Sie Folgendes wissen:

Stücklänge: Wortzahl
Fälligkeitsdatum: Einreichungsdatum beim Herausgeber (einschließlich Fotos)
Thema: Was ist der Schwerpunkt und das Thema des Stückes?
Zu präsentierende Personen: Wen möchte der Herausgeber vorstellen (manchmal bleibt dies offen)? Überprüfen Sie, ob es spezielle Personen gibt, von denen der Herausgeber erwartet, dass Sie sie in Ihrem Artikel erwähnen.
Fotos: Werden sie zur Verfügung gestellt oder werden Sie einen Fotografen einstellen?

1. Erforschen Sie Ihr Thema

Ich empfehle Ihnen, Ihr Thema zu verfeinern und dringend benötigte Nachforschungen anzustellen. Lassen Sie uns jetzt ein Thema auswählen: die Wohnungskrise in der Bay Area (Silicon Valley, Kalifornien). Dies ist ein aktuelles Thema, das gut recherchierte Daten und Faktenprüfungen erfordert. Ich werde eine Abfrage in Google eingeben: "Bay Area Housing Crisis". Hier sind meine Ergebnisse:

Ich werde mir Zeit nehmen, um alle 5 dieser Ergebnisse (und mehr) durchzugehen. Während ich diese Artikel lese, werde ich aufschreiben:

Schlüsselbegriffe und -phrasen
aktuelle, überprüfbare Statistiken
prominente Namen
anwendbare Daten
Vorschriften

Diese Daten helfen mir, mein Interview zu gestalten.

2. Erstellen Sie eine Liste der zu interviewenden Personen

Stellen Sie eine Liste der zu interviewenden Personen zusammen. Sie sollten ihre Anmeldeinformationen und ihren Ruf im Voraus überprüfen. Stellen Sie sicher, dass der Ruf der Person solide ist (um die Zeitschrift zu repräsentieren) ODER wenn Ihre Geschichte dies erfordert, möchten Sie vielleicht jemanden mit einem kontroversen Ruf interviewen. Es ist ein Szenario von Fall zu Fall.

Angenommen, wir haben die folgende Liste zusammengestellt:

Miriam Zuk, Leiterin des Urban Displacement Project der UC Berkeley
Jon Dishotsky CEO und Gründer von Starcity in San Francisco (kommunales Startup)
Maureen Sedonaen, CEO bei Habitat for Humanity im Großraum San Francisco
John Smith 1 *, gebürtiger Bay Area, Vertriebener oder Obdachloser
John Smith 2 *, gebürtiger Bay Area, Vertriebener oder Obdachloser

* Es ist immer eine gute Idee, eine Geschichte lokal zu halten. Stöbern Sie nach Geschichten, die die Sache auf den Punkt bringen. Wenn Sie Inhalte zu Personen finden, die von der Geschichte betroffen sind oder diese verfassen, nehmen Sie sich Zeit, um sie aufzuspüren und zu interviewen.

Neutralisiere deine Energie

Menschen öffnen sich eher, wenn Sie zuordenbar sind. Indem Sie Ihre Energie neutral halten, öffnen Sie den Boden für Ihr Motiv, um noch mehr zu teilen, als Sie ursprünglich erwartet hatten. Bring sie dazu zu reden.

Seien Sie zuordenbar und drücken Sie nicht (es sei denn, Ihre Frist nähert sich).

Alejandro Escamilla

3. Kontakt und Kommunikation

Je direkter Sie sein können, desto besser, aber ich empfehle, eine "Papierspur" für Kontakte zu erstellen, um Vereinbarungen zu bestätigen. Wenn Sie beispielsweise jemanden fragen, ob er in Ihrer Geschichte erwähnt werden möchte, können Sie dies per E-Mail nachverfolgen, jedoch nicht so sehr durch mündliche Bestätigung.

Ich möchte meine Kontakte aus folgenden Gründen zuerst per E-Mail kontaktieren (und dann anrufen):

E-Mail erstellt eine Papierspur
E-Mail bietet eine schöne Einführung
E-Mail ist nicht invasiv
E-Mail gibt den Menschen Zeit zum Nachdenken (Sie können auch ihre Arbeitsbelastung messen)

Wenn Sie auf eine Frist gedrängt werden, rufen Sie sie besser an, aber ich beginne gerne mit einer ersten E-Mail. Normalerweise sage ich Folgendes:

Ein kurzer Hintergrund (wer bin ich, was ich tue)
Wen ich vertrete (die Veröffentlichung)
Das Thema der Geschichte, die ich behandele
Warum ich mich für sie interessiere
Zeitrahmen und Anforderungen (Telefoninterview für 20 Minuten)
Die Frage: Würden Sie daran interessiert sein, vorgestellt zu werden?
Welche Zeit ist gut für sie

Hoffentlich bekommen Sie grünes Licht. Arbeiten Sie mit ihrem Zeitplan (sie geben Ihnen ihre Zeit). Ich arrangiere immer ein Telefoninterview. Ich stelle sicher, dass ich diese Auszeit blockiere. Manchmal können die Leute nicht pünktlich sein, also erlauben Sie ihnen 30 Minuten +/-, um Sie am Tag von zurückzurufen.

Transkribieren Sie Ihr Gespräch

Sofern Sie keine Fotos für ein Interview benötigen, können die meisten Interviews per Telefon, Skype, Google Chat usw. durchgeführt werden. Heutzutage gibt es viele Optionen. Ich mache gerne traditionelle Telefoninterviews und trage ein Headset. Ich schreibe meine Interviewfragen in ein Word-Dokument und transkribiere das Gespräch, während wir sprechen.

Wenn Sie persönlich interviewen, möchten Sie möglicherweise ein Notizbuch und ein Tonbandgerät (fragen Sie um Erlaubnis). Sie können auch Ihr Telefon verwenden (Sprachnotiz). Ich empfehle immer, die Audioeinstellungen zu überprüfen und sich mehrere Kopien eines Interviews per E-Mail zu senden, um sie nach Abschluss nicht zu verlieren.

Respektieren Sie die Privatsphäre

Wenn es vertraulich ist, ist es vertraulich!

4. Wissen, welche Fragen zu stellen sind, wenn Sie jemanden interviewen

Sie müssen Ihre interessierenden Personen auf die gleiche Weise recherchieren, wie Sie Ihr Thema bearbeitet haben. Nichts ist mehr ein Mist als eine Person anzurufen und nichts über ihre MO oder ihren Zweck zu wissen. Wenn Sie Ihre Person im Voraus recherchieren, schaffen Sie Effizienz, wirken sachkundig und öffnen den Boden für mehr Tiefe und Informationen. Im Allgemeinen füge ich die folgenden Fragen hinzu:

Sind Sie damit einverstanden, in der Geschichte vorgestellt zu werden (ja, fragen Sie noch einmal)?
Wie möchten Sie vorgestellt werden (Titel)?
Füllfrage (Reihenfolge)
Füllfrage (Reihenfolge)
Füllfrage (Reihenfolge)
Füllfrage (Reihenfolge)
Haben Sie weitere Kommentare?
Bestätigung: "Ich werde diese Sprache von Ihnen weitergeben, bevor die Geschichte läuft." (Ich biete dies an, weil ich sicherstellen möchte, dass die Leute mir vertrauen. Sie können alles überprüfen, was ich in sie aufgenommen habe. Dies rettet den Ruf aller).

Hinweis: Stellen Sie sicher, dass der Herausgeber allen Personen, die Sie interviewt haben, eine Kopie der Veröffentlichung als Dankeschön für ihre Zeit sendet.

Erstellen Sie einen Vertrag und lassen Sie ihn sogar von Ihrem Fotografen vorab überprüfen.

Rohpixel

5. Wie man einen Fotografen anstellt

Wenn Sie Fotos für Ihr Projekt benötigen und selbst kein Fotograf sind (Fotos machen oder brechen eine Geschichte), sollten Sie einen freiberuflichen Fotografen einstellen. Mit moderner Technologie ist es sehr einfach, einen guten Fotografen zu einem vernünftigen Preis zu finden. Der eine Weg, auf dem ich Glück hatte, ist tatsächlich überraschend. Normalerweise gehe ich mit Leuten, die ich kenne (Freunde oder Bekannte, die mir gezeigt haben, dass ich mich auf sie verlassen kann). Einmal musste sich mein regulärer Fotograf jedoch einer Operation unterziehen, und ich wusste, dass sie die Veranstaltung nicht durchführen konnten.

Ich habe ein Craigslist-Add erstellt, die Aufgaben und die Bezahlung beschrieben und die Leute gebeten, mir eine E-Mail mit ihren sozialen Medien und einem Lebenslauf zu senden (damit ich ihren Inhalt überprüfen kann). Ich habe einen exzellenten Fotografen gefunden, der die Geschichte absolut genagelt hat.

Stellen Sie sicher, dass Sie einen Vertrag erstellen

Stellen Sie sicher, dass Sie bei der Einstellung eines Fotografen ein zweites Backup haben. Wenn Sie sich für das Projekt treffen, lassen Sie sie einen Vertrag unterschreiben. Die Vertragsgestaltung ist ein weiteres Thema, aber Sie müssen alles schriftlich erhalten (einschließlich Zahlung, Lieferung und Erwartungen). Dieser Schritt ist wichtig.

Stellen Sie sicher, dass Sie die Releases signiert bekommen

Wenn Sie Fotograf sind, müssen Sie eine Freigabe unterschreiben lassen (es sei denn, die Person ist nicht identifizierbar - z. B. die Seite eines Gesichts oder einer Hand). Die meisten Verlage stellen Ihnen dieses Dokument zur Verfügung, aber Sie können für alle Fälle ein Dokument erstellen. Die Sprache hier ist ziemlich einfach. Fragen Sie immer um Erlaubnis, wenn Sie jemanden fotografieren.

Tipps zum Schreiben Ihrer Geschichte

Tauchen Sie beim Schreiben Ihrer Geschichte wirklich ein. Ich gehe gerne so weit, Propaganda auf mich selbst anzuwenden. Wenn ich über erdbezogene Projekte schreibe, spiele ich im Hintergrund Wellen. Wenn ich mich auf die Wohnungsnot konzentriere, schaue ich mir Dokumentationen an, die Aspekte dieses Themas enthüllen.

Wenn Sie jemandem die Geschichte erzählen, konzentrieren Sie sich darauf, wie er dargestellt werden möchte. Wenn Sie einen Einheimischen interviewen, der durch die Wohnungsnot vertrieben wurde, werden Sie ihm gerecht und erzählen Sie seine Geschichte. Die Schönheit des Geschichtenerzählens liegt im Eintauchen. Wir wollen eine Stimme hören, nicht nur Aufstoßen. Jede Geschichte hat einen Herzschlag, also finde sie.